01 / CUSTOMER CHALLENGE
고객사·파트너,
이 지점에서 막히고 있나요?
로고만으로 실제 수행 업무와 협업 관계를 알기 어렵습니다.
성과 숫자만으로 우리 브랜드와의 적합성을 판단하기 어렵습니다.
사례의 대상·범위·근거를 함께 확인하고 싶습니다.
02 / STRATEGY & SCOPE
협업의 역할과 범위,
이렇게 구체화합니다.
누가 제공하고 검수할지 정리해 자료 누락과 반복 수정을 줄이는 진행 기준을 만듭니다.
브랜드 상황과 필요 역량 확인
담당 역할·일정·자료 공유 방식
콘텐츠와 상표의 공개 승인
협업 결과와 후속 과제 점검
03 / WORKFLOW
자료 확인부터
적용 점검까지 이어집니다.
- 01
유사 과제 확인
브랜드 상황과 필요 역량 확인에 필요한 자료와 담당자를 확인합니다.
- 02
수행 범위 비교
담당 역할·일정·자료 공유 방식를 중심으로 목표와 적용 범위를 합의합니다.
- 03
자료와 공개 기준 확인
콘텐츠와 상표의 공개 승인를 진행하고 검수 의견을 반영합니다.
- 04
협업 조건 정리
협업 결과와 후속 과제 점검를 통해 남은 과제와 후속 실행을 정리합니다.
04 / EXPECTED DELIVERABLES
상담에서 합의할
구체적인 결과물.
역할 분담표
자료 공유 기준
검수 절차
위 항목은 협의 가능한 산출물입니다. 실제 제공 범위는 계약 시 확정하며 매출·노출·AI 추천 결과를 보장하지 않습니다.
05 / APPLICATION EXAMPLE
결과의 맥락까지 확인합니다.
누가 제공하고 검수할지 정리해 자료 누락과 반복 수정을 줄이는 진행 기준을 만듭니다.
적용 가능한 업무 예시
자료 공유와 담당 역할을 명확히 정하고 싶은 기업를 대상으로 브랜드 상황과 필요 역량 확인부터 확인하고, 역할 분담표에 개선 과제를 정리하는 방식입니다.
실제 고객의 성과 사례가 아닌 진행 업무 예시입니다.
고객사명·로고·후기는 원문과 공개 동의가 확인된 자료만 게시합니다.
06 / FIT & EXPERTISE
현장 경험을
우리 조직의 실행 기준으로.
이런 조직에 적합합니다
자료 공유와 담당 역할을 명확히 정하고 싶은 기업
로고만으로 실제 수행 업무와 협업 관계를 알기 어렵습니다. 이런 상황이라면 현재 자료로 시작할 수 있는 범위부터 확인합니다.
업무와 결과물을 함께 설계합니다
프랜차이즈 본사와 가맹점의 업무 관계를 고려해 담당자가 실행할 수 있는 과제를 정합니다.
역할 분담표 · 자료 공유 기준 · 검수 절차의 활용 주체와 점검 시점까지 협의합니다.
07 / FAQ
고객사·파트너
상담 전 확인할 내용.
고객사 로고를 공개하나요?
관계와 공개 승인이 확인된 경우에만 게시합니다. 현재 승인되지 않은 고객사 로고나 명단은 제공하지 않습니다.
고객사·파트너 상담 전에 무엇을 준비하나요?
자료 공유와 담당 역할을 명확히 정하고 싶은 기업의 현재 과제를 알려주세요. 브랜드 상황과 필요 역량 확인에 활용할 수 있는 자료와 운영 채널을 준비하면 범위를 구체화할 수 있습니다.
기간과 비용, 최종 산출물은 어떻게 정하나요?
역할 분담표, 자료 공유 기준, 검수 절차를 중심으로 필요한 범위를 협의합니다. 제공 자료와 작업량, 참여자 및 검수 일정을 확인해 제안하며 계약 범위 밖의 작업은 별도로 합의합니다.
OUR CLIENTS
함께한 고객사
브랜드를 성장시키는 마케팅,
사람을 성장시키는 교육.
염원컴퍼니가 다양한 브랜드와 함께합니다.
